Описание заказчика
Крупное digital-агентство с численностью более 1000 сотрудников.
Компания работает с крупным и средним бизнесом, охватывая все ключевые направления интернет-рекламы. Финансовая структура включает несколько юридических лиц и значительный объем транзакций, что требует высокой точности и контроля денежных потоков.
Крупное digital-агентство с численностью более 1000 сотрудников.
Компания работает с крупным и средним бизнесом, охватывая все ключевые направления интернет-рекламы. Финансовая структура включает несколько юридических лиц и значительный объем транзакций, что требует высокой точности и контроля денежных потоков.
Задача
найти сильного казначея в команду, способного работать в сложной финансовой структуре и быстро включиться в процессы под новым руководителем.
найти сильного казначея в команду, способного работать в сложной финансовой структуре и быстро включиться в процессы под новым руководителем.
Основные требования:
- Опыт работы в казначействе / финансовом контроле
- Практика работы с несколькими юрлицами и расчетными счетами
- Опыт взаимодействия с банками (в т.ч. иностранными)
- Работа с кредитными линиями, депозитами и валютными операциями
- Уверенная работа в 1С (включая ERP)
- Навык управления денежными потоками и предотвращения кассовых разрывов
Процесс
Поиск велся через рекомендации и прямые контакты с кандидатами из похожих компаний.
Основной акцент был на специалистах с опытом работы в сложных финансовых структурах, где требуется самостоятельное ведение казначейской функции.
Поиск велся через рекомендации и прямые контакты с кандидатами из похожих компаний.
Основной акцент был на специалистах с опытом работы в сложных финансовых структурах, где требуется самостоятельное ведение казначейской функции.
Результат
Закрыли позицию кандидатом с сильным финансовым бэкграундом, его опыт включал:
Закрыли позицию кандидатом с сильным финансовым бэкграундом, его опыт включал:
- Опыт работы в крупном холдинге
- Практику работы с ВЭД и валютными операциями