Поможем найти
разработчика
Подбираем Backend, Frontend, Fullstack и Mobile разработчиков для технологичных компаний и продуктов.
Учитываем стек, стадию компании, продуктовый контекст и динамику команды — чтобы подобрать специалиста, который быстро встроится и принесёт результат.
Как мы работаем
Мы работаем с проверенной базой кандидатов, говорим с рынком на одном языке и понимаем, как важно нанять сильного специалиста, который реально закроет ваши задачи.
Созваниваемся: какой разработчик нужен, стек, команда, задачи. Говорим с кандидатами на одном языке.
Формируем точный профиль, выстраиваем воронку под задачу, подбираем каналы и подход.
Запускаем поиск по всем каналам — от проверенных баз до закрытых профессиональных сообществ.
Общаемся с кандидатами, проверяем навыки, мотивацию и культурный фит с вашей командой.
При необходимости подключаемся — помогаем оценить кандидата и дать обратную связь по офферу.
Доводим кандидата до выхода, помогаем правильно презентовать условия предложения.
Что важно в сильном разработчике
- Глубокое знание языка и основных фреймворков
- Понимание архитектурных паттернов и их применения
- Опыт работы с базами данных и интеграциями
- Знание принципов безопасности и производительности
- Понимание бизнес-задач, стоящих за техническими решениями
- Участие в продуктовых обсуждениях, а не только исполнение
- Ориентация на метрики и бизнес-результат
- Умение предлагать технические улучшения под бизнес-цели
- Code review и умение давать конструктивную обратную связь
- Опыт работы в Agile/Scrum командах
- Чёткая коммуникация с PM, дизайнерами и DevOps
- Навыки декомпозиции задач и оценки сроков
- Git, CI/CD — уверенное владение
- Умение работать с документацией и задачами в Jira/Notion
- Навыки тестирования и написания чистого кода
- Docker / облако на базовом уровне применения
- Самостоятельность и ответственность за результат
- Умение работать в условиях неопределённости
- Готовность обучаться и менять подходы
- Конструктивность в конфликтных ситуациях
- Совпадение с ценностями и ритмом команды
- Понимание стадии компании и готовность к ней
- Мотивация: задачи важнее стабильности
- Ориентация на рост — личный и продукта
Наши кейсы
разработчик
платёжная инфраструктура
разработчик
масштабирование продукта
разработчик
iOS + Android
Ищете разработчика?
CHOICEIT находит разработчиков, которые берут ответственность за результат: от чистого кода до роста продукта.
КОТОРЫЕ НАМ ДОВЕРЯЮТ:
Вам перезвонит наш специалист, чтобы получить первичную информацию о ваших задачах.
Даже если вы еще не сформировали потребность и условия вакансии или у вас есть сомнения в том, какой именно специалист вам нужен, наш консультант поможет составить точный портрет и кандидата и точно описать задачу.
Мы начинаем поиск без предоплаты и обязательств
с вашей стороны. Поэтому вы ничем не рискуете.
Мы работаем без предоплаты и не требуем эксклюзив.
Вы оплачиваете наши услуги только по факту выполненных работ, когда кандидат вышел на должность.
Вы получаете гарантию бесплатной замены кандидата в течение 3-х месяцев, если он вас не устроил по любым причинам.
В команде работают консультанты с опытом работы в рекрутменте не менее 10 лет.
Также каждый из них имеет опыт именно в IT и Digital, что позволяет полностью понимать внутренние бизнес-процессы и говорить с кандидатами на одном языке.
Также каждый консультант проходит обязательное обучение по собственной системе и ежеквартально повышает квалификацию.
Специалист свяжется с вами в ближайшее рабочее время и ответит на все вопросы
Специалист свяжется с вами в ближайшее рабочее время и ответит на все вопросы
А также расскажет о точной стоимости и условиях работы для решения вашей задачи
Специалист свяжется в ближайшее рабочее время и ответит на все вопросы
А также расскажет о точной стоимости и условиях работы для решения вашей задачи
Специалист свяжется с вами в ближайшее рабочее время и ответит на все вопросы
А также расскажет о точной стоимости и условиях работы для решения вашей задачи